in artykuły

„Polska” przypadłość? Kolejki nie tylko w służbie zdrowia

Kiedy usłyszysz od kogoś, że właśnie zapisał się na operację w państwowej służbie zdrowia za 2 lata o tej samej porze, uśmiechasz się, bo dobrze wiesz, że kolejki są typową przypadłością tego sektora. Gdyby to samo zaproponował Ci Twój dostawca produktu lub usługi, zapewne postukałbyś się w czoło.       To, co wybaczamy „państwówce” (często korzystając […]

in artykuły

Budowanie zespołów – bądź jak Leonardo

Menedżerze: Lata lecą, a świat pędzi. Nie zatrzymuj się, bo może się okazać, że się cofasz, a mówiąc dosadniej: uwsteczniasz. Nigdy nie jest jednak za późno, żeby „odrobić lekcje” z nowej sztuki budowania zespołów: uwzględniającej okoliczności VUCA, potrzeby pokoleń, wyzwania różnorodności,wariacje nowych miejsc i form pracy oraz meandrów kultury organizacyjnej. Jak w tym wszystkim się […]

in zapowiedzi

Warsztat “Wizualna organizacja”

Klub 4Results 4Inspire zaprasza na Warsztat “Wizualna Organizacja”, który poprowadzi autorka koncepcji “Visual Thinking” dr Gwendolyn Galsworth. Dlaczego warto: Badania kultury organizacyjnej przedsiębiorstw, wywiady z liderami i menedżerami potwierdzają, że jednym z największych wyzwań stojącym przed organizacją jest zaangażowanie pracowników, budowanie skutecznej komunikacji i utrwalanie właściwych zachowań. Staje się to bardzo trudne szczególnie dziś w […]

in Wydarzenia

4Results zaangażowane w pomaganie dziecięcym szpitalom

The Heart – centrum współpracy startupów i korporacji, które od dwóch lat działa w Warszawie – oraz agencja Publicis uruchomili nową fundację. Razem z firmami, takimi jak 4Results, chcą zmieniać dziecięce szpitale w placówki przyszłości, które mają być bardziej przyjazne pacjentom i pracownikom. Fundacja nazywa się Klub Innowatorów Dziecięcych Szpitali, czyli K.I.D.S.   K.I.D.S zajmie […]

in artykuły

Wizualna Organizacja – sposób na lepszą komunikację i zaangażowanie

Badania kultury organizacyjnej przedsiębiorstw, wywiady z liderami i menedżerami potwierdzają, że jednym z największych wyzwań stojącym przed organizacją jest zaangażowanie pracowników, budowanie skutecznej komunikacji i utrwalanie właściwych zachowań. Staje się to bardzo trudne szczególnie dziś w obliczu zmieniającego się rynku pracy. Doświadczamy dużej rotacji pracowników, różnic kulturowych i pokoleniowych. Najważniejszy dla percepcji zmysł Już psycholog […]

in artykuły

Quick Response Manufacturing. Strategia zarządzania przedsiębiorstwem XXI wieku

Jak zbudować przewagę konkurencyjną opartą o samosterujące zespoły Karol Bąk Szybka reakcja na potrzeby klienta jest obecnie jednym z najważniejszych kierunków budowy przewagi konkurencyjnej. O wartości konkurowania za pomocą czasu przekonały się zachodnie przedsiębiorstwa w drugiej połowie XX w., przegrywając walkę o klienta z japońskimi konkurentami. Od lat 80-tych XX w., na podstawie publikacji G. […]

in artykuły

Burzenie silosów – kluczowa kompetencja organizacji

W polskich organizacjach królują silosy – szczelnie zamknięte i nie komunikujące się między sobą departamenty, działy, piony. Eksperci wskazują, że komunikacja między działami będzie kompetencją przyszłości nowoczesnych organizacji. Burzenie silosów może przynieść bowiem nawet 25%-owy wzrost produktywności w firmie. Jak się zabrać za ich destrukcję? 51% ekspertów zarządzania zasobami ludzkimi uważa, że w najbliższej przyszłości […]

in Case Study

Case study: AQUAEL

Klient Aquael jest polską firmą założoną 1984 r. Specjalizuje się w projektowaniu i produkcji wszystkiego, co jest potrzebne do założenia i pielęgnacji akwarium słodkowodnego, stawu ogrodowego, a także w wyposażeniu akwariów morskich. Firma obecnie zatrudnia blisko 600 pracowników i realizuje całą produkcję w 2 zakładach zlokalizowanych w Suwałkach i Warszawie. Aquael szczyci się zarówno zasięgiem dotarcia do swoich […]

in Wydarzenia

Rajan Suri w Polsce: relacja

Z profesorem Rajanem Suri współpracujemy już sześć lat – to czas bogaty we wspólne szkolenia, konferencję a przede wszystkim: rozpowszechnianie metodologii Quick Response Manufacturing na polskim rynku. Kolejne spotkanie klubu 4Inspire zdecydowanie się temu przysłużyło. Profesor Rajan Suri po raz kolejny przyjechał do Polski na nasze zaproszenie. Tym razem przeszkolił grupę 50 osób –  głównie […]

in artykuły

Millenialsi – jak lepiej nimi zarządzać? Jaką wartość wnoszą do organizacji?

Są roszczeniowi, niecierpliwi i szybko się nudzą. Taka jest powszechna opinia o “Millenialsach”. “Z badań 4Results wynika, że pokolenie Y odróżnia od ich szefów z pokolenia X przede wszystkim stosunek do pracy. Dla nich jest to środek do osiągnięcia celu, jakim jest jakościowe życie” – wyjaśniał w audycji “Czwórki” Polskiego Radia współpracownik 4Results Kazimierz Żurek.  Gość […]

Switch The Language

    Etiam magna arcu, ullamcorper ut pulvinar et, ornare sit amet ligula. Aliquam vitae bibendum lorem. Cras id dui lectus. Pellentesque nec felis tristique urna lacinia sollicitudin ac ac ex. Maecenas mattis faucibus condimentum. Curabitur imperdiet felis at est posuere bibendum. Sed quis nulla tellus.

    ADDRESS

    63739 street lorem ipsum City, Country

    PHONE

    +12 (0) 345 678 9

    EMAIL

    info@company.com

    Koszyk